Contributions de Fabrice Aimetti

22 août 2018

• 18:3822 août 2018 à 18:38 diff hist −118 Une user story est à un cas d'utilisation ce qu'une gazelle est à un gazoduc Aucun résumé des modifications
• 18:3722 août 2018 à 18:37 diff hist +25 Pourquoi je continue à utiliser les cas d'utilisations Aucun résumé des modifications
• 18:3722 août 2018 à 18:37 diff hist +7 Où avez-vous trouvé votre bonheur ? Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:3722 août 2018 à 18:37 diff hist −104 Où avez-vous trouvé votre bonheur ? Aucun résumé des modifications
• 18:3522 août 2018 à 18:35 diff hist −68 The Scrum Primer Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:3522 août 2018 à 18:35 diff hist −66 La 5ème pratique fondamentale de Kanban Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:3422 août 2018 à 18:34 diff hist −185 Types d'équipes Agile à éviter Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:3322 août 2018 à 18:33 diff hist −269 L'expression d'un besoin insatisfait Aucun résumé des modifications
• 18:3222 août 2018 à 18:32 diff hist −81 Collaboration - La danse de la contribution : le jeu de cartes Aucun résumé des modifications
• 18:3122 août 2018 à 18:31 diff hist −108 Zone de confort (1) Aucun résumé des modifications
• 18:2822 août 2018 à 18:28 diff hist +7 Leaders traditionnels vs Leaders collaboratifs (infographie) Aucun résumé des modifications
• 18:2822 août 2018 à 18:28 diff hist 0 Fichier:Traditional-vs-Collaborative-Leaders-Infographic fr.png Fabrice Aimetti a téléversé une nouvelle version de Fichier:Traditional-vs-Collaborative-Leaders-Infographic fr.png actuelle
• 18:2722 août 2018 à 18:27 diff hist 0 Fichier:Traditional-vs-Collaborative-Leaders-Infographic en.jpg Fabrice Aimetti a téléversé une nouvelle version de Fichier:Traditional-vs-Collaborative-Leaders-Infographic en.jpg actuelle
• 18:2622 août 2018 à 18:26 diff hist −185 Leaders traditionnels vs Leaders collaboratifs (infographie) Aucun résumé des modifications
• 18:2522 août 2018 à 18:25 diff hist +6 Icebreaker des 12 principes Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:2522 août 2018 à 18:25 diff hist −124 Icebreaker des 12 principes Aucun résumé des modifications
• 18:2422 août 2018 à 18:24 diff hist −123 Buyer Persona Canvas Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:2322 août 2018 à 18:23 diff hist −66 Arrêtez d'appeler démonstration votre revue de sprint Aucun résumé des modifications
• 18:2122 août 2018 à 18:21 diff hist −88 Dilbert - Capacités d'écoute Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:2022 août 2018 à 18:20 diff hist −81 Des rétrospectives ennuyeuses - 7ème épisode Aucun résumé des modifications
• 18:1922 août 2018 à 18:19 diff hist +14 La grosse différence entre management et leadership Aucun résumé des modifications
• 18:1922 août 2018 à 18:19 diff hist −217 La grosse différence entre management et leadership Aucun résumé des modifications
• 18:1722 août 2018 à 18:17 diff hist +36 Priorisation pour optimiser les investissements Aucun résumé des modifications
• 18:1622 août 2018 à 18:16 diff hist −134 Priorisation pour optimiser les investissements Aucun résumé des modifications
• 18:1522 août 2018 à 18:15 diff hist −89 Points de Story - Pourquoi sont-ils préférables aux heures ? Aucun résumé des modifications
• 18:1322 août 2018 à 18:13 diff hist −81 Crystal Clear - 7 propriétés pour des projets couronnés de succès Aucun résumé des modifications
• 18:1122 août 2018 à 18:11 diff hist −81 Manifeste pour le développement agile à reculons de logiciels Aucun résumé des modifications
• 18:1022 août 2018 à 18:10 diff hist −13 Kit de démarrage du stand-up quotidien Aucun résumé des modifications
• 18:0922 août 2018 à 18:09 diff hist −174 Communiquer la vision Aucun résumé des modifications
• 18:0822 août 2018 à 18:08 diff hist −81 Un nouveau cadre de travail de développement logiciel : une équipe au complet Aucun résumé des modifications
• 18:0722 août 2018 à 18:07 diff hist −130 Openspace productif Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:0622 août 2018 à 18:06 diff hist −69 Dummy vs Stub vs Spy vs Fake vs Mock Aucun résumé des modifications
• 18:0522 août 2018 à 18:05 diff hist −123 Business Model Canvas (2) Aucun résumé des modifications actuelle
• 18:0322 août 2018 à 18:03 diff hist −68 Rôle des Analystes Métiers dans Scrum Aucun résumé des modifications
• 18:0222 août 2018 à 18:02 diff hist −68 La Roadmap Produit n'est PAS le Portefeuille de Projets Aucun résumé des modifications
• 18:0122 août 2018 à 18:01 diff hist −13 Modèle de Maturité Aucun résumé des modifications
• 18:0022 août 2018 à 18:00 diff hist −105 Modèle de Maturité Aucun résumé des modifications
• 17:5922 août 2018 à 17:59 diff hist −68 Que sont les Points de Story ? Aucun résumé des modifications actuelle
• 17:5822 août 2018 à 17:58 diff hist −69 Arrêtez de renommer la réunion de Revue de Sprint Aucun résumé des modifications
• 17:5722 août 2018 à 17:57 diff hist +30 Economie créative Aucun résumé des modifications
• 17:5622 août 2018 à 17:56 diff hist −68 ScruML Aucun résumé des modifications
• 17:5522 août 2018 à 17:55 diff hist −413 Pourquoi les gens deviennent-ils malheureux ? Aucun résumé des modifications
• 17:5322 août 2018 à 17:53 diff hist −145 'Simple' renommé en 'Evident' dans le modèle Cynefin Aucun résumé des modifications actuelle
• 17:5122 août 2018 à 17:51 diff hist −1 L'arbre de la confiance Aucun résumé des modifications
• 17:5122 août 2018 à 17:51 diff hist −158 L'arbre de la confiance Aucun résumé des modifications
• 17:4922 août 2018 à 17:49 diff hist −106 Améliorer la collaboration dans les projets agiles avec la Rétrospective des Rétrospectives Aucun résumé des modifications
• 17:4922 août 2018 à 17:49 diff hist −290 Comment ne pas être trop dur avec vous-même Aucun résumé des modifications
• 17:4722 août 2018 à 17:47 diff hist +38 Mensonges et vérités Aucun résumé des modifications
• 17:4622 août 2018 à 17:46 diff hist −68 Tout ce que vous savez sur la conduite du changement est faux Aucun résumé des modifications
• 17:3922 août 2018 à 17:39 diff hist −81 Penser niveau 2 Aucun résumé des modifications