Contributions de l’utilisateur Fabrice Aimetti

7 août 2020

• 21:017 août 2020 à 21:01 diff hist +161 N Philosophie Athénienne Page créée avec « Catégorie:Apprentissage Traducteur : Fabrice Aimetti<br/> Date : 07/08/2020<br/> ---- Traduction :<br/> <br/> border »
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6 août 2020

• 20:296 août 2020 à 20:29 diff hist +157 N Philosophie Antique Page créée avec « Catégorie:Apprentissage Traducteur : Fabrice Aimetti<br/> Date : 06/08/2020<br/> ---- Traduction :<br/> <br/> border »
• 20:296 août 2020 à 20:29 diff hist 0 N Fichier:Philosophie-antique.png Aucun résumé des modifications actuelle
• 16:006 août 2020 à 16:00 diff hist +20 Manifeste Agile plus que SAFe Aucun résumé des modifications
• 15:586 août 2020 à 15:58 diff hist 0 Manifeste Agile plus que SAFe Aucun résumé des modifications
• 15:516 août 2020 à 15:51 diff hist +6 Manifeste Agile plus que SAFe Aucun résumé des modifications
• 15:506 août 2020 à 15:50 diff hist +447 N Manifeste Agile plus que SAFe Page créée avec « Category: Portail Framework Category: Portail ScrumMaster Category: Manifestes Merci à : [https://www.linkedin.com/posts/basvodde_interesting-activity-6697077... »
• 13:466 août 2020 à 13:46 diff hist +12 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:456 août 2020 à 13:45 diff hist 0 Fichier:Leadership-styles-BJ fr.png Fabrice Aimetti a téléversé une nouvelle version de Fichier:Leadership-styles-BJ fr.png actuelle
• 13:446 août 2020 à 13:44 diff hist +30 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:416 août 2020 à 13:41 diff hist +163 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:406 août 2020 à 13:40 diff hist +532 Styles de Leadership →Modèle Chemin-But de Robert House
• 13:376 août 2020 à 13:37 diff hist +376 Styles de Leadership →Modèle Situationnel de Hersey Blanchard
• 13:356 août 2020 à 13:35 diff hist +498 Styles de Leadership →Modèle de Contingence de Fred Fiedler
• 13:326 août 2020 à 13:32 diff hist +133 Styles de Leadership →Basés sur l'approche situationnelle
• 13:296 août 2020 à 13:29 diff hist +1 620 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:206 août 2020 à 13:20 diff hist −1 Styles de Leadership →Orientations Employés vs Production
• 13:196 août 2020 à 13:19 diff hist −1 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:186 août 2020 à 13:18 diff hist +830 Styles de Leadership →Basés sur l'approche comportementale
• 13:086 août 2020 à 13:08 diff hist 0 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:086 août 2020 à 13:08 diff hist +12 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:076 août 2020 à 13:07 diff hist +70 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 13:076 août 2020 à 13:07 diff hist 0 N Fichier:Continuum-of-leadership-behavior fr.png Aucun résumé des modifications
• 12:446 août 2020 à 12:44 diff hist −3 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 12:436 août 2020 à 12:43 diff hist +253 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 12:406 août 2020 à 12:40 diff hist +560 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 12:376 août 2020 à 12:37 diff hist −479 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 12:376 août 2020 à 12:37 diff hist +509 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 06:566 août 2020 à 06:56 diff hist 0 Fichier:Leadership-styles-BJ fr.png Fabrice Aimetti a téléversé une nouvelle version de Fichier:Leadership-styles-BJ fr.png
• 06:556 août 2020 à 06:55 diff hist +479 Styles de Leadership Aucun résumé des modifications
• 06:506 août 2020 à 06:50 diff hist +321 N Styles de Leadership Page créée avec « Category: Portail Manager-Leader Agile Auteure : Megha M.<br/> Source : [https://businessjargons.com/leadership-styles.html Leadership Styles]<br/> Date : 2017<br/> --... »
• 06:496 août 2020 à 06:49 diff hist 0 N Fichier:Leadership-styles-BJ fr.png Aucun résumé des modifications

3 août 2020

• 05:453 août 2020 à 05:45 diff hist +18 Idée fausse n°3 sur le développement logiciel dans une grande organisation : notre équipe doit-elle avoir une vision limitée ou une vision globale du produit ? Aucun résumé des modifications actuelle
• 05:443 août 2020 à 05:44 diff hist +6 Fans of LeSS - Que puis-je faire d'autre ? Aucun résumé des modifications
• 05:443 août 2020 à 05:44 diff hist +6 Fans of LeSS - Qu'est-ce que LeSS ? Aucun résumé des modifications actuelle
• 05:433 août 2020 à 05:43 diff hist +6 Fans of LeSS - Qui sommes-nous ? Aucun résumé des modifications actuelle
• 05:423 août 2020 à 05:42 diff hist +6 Fans of LeSS - Retour à une vision réaliste et utile de Scrum (selon Michael James) Aucun résumé des modifications actuelle
• 05:423 août 2020 à 05:42 diff hist +6 Fans of LeSS - Nous nous opposons à la corruption généralisée d'Agile et de Scrum Aucun résumé des modifications actuelle
• 05:403 août 2020 à 05:40 diff hist +48 7 étapes afin de construire un tableau Kanban pour les obstacles de l'équipe Scrum Aucun résumé des modifications actuelle

27 juillet 2020

• 09:3327 juillet 2020 à 09:33 diff hist 0 Fichier:AgileSafari Pigs and Chicken Part3 fr.png Fabrice Aimetti a téléversé une nouvelle version de Fichier:AgileSafari Pigs and Chicken Part3 fr.png actuelle

23 juillet 2020

• 10:0723 juillet 2020 à 10:07 diff hist +27 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications
• 10:0523 juillet 2020 à 10:05 diff hist +23 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications
• 10:0223 juillet 2020 à 10:02 diff hist +39 Fichier:Lencioni-Conflict-Continuum fr.png Aucun résumé des modifications actuelle
• 10:0123 juillet 2020 à 10:01 diff hist 0 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications
• 10:0123 juillet 2020 à 10:01 diff hist +14 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications
• 10:0023 juillet 2020 à 10:00 diff hist +6 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications
• 10:0023 juillet 2020 à 10:00 diff hist 0 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications
• 10:0023 juillet 2020 à 10:00 diff hist 0 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications
• 10:0023 juillet 2020 à 10:00 diff hist +2 Repenser la manière de penser en utilisant l'échelle d'inférence Aucun résumé des modifications