Communautés de pratique (SAFe)
Auteur : © 2010-2022 Scaled Agile, Inc.
Source : Communities of Practice
Date : 10/02/2021 (dernière mise à jour)
Traducteur : Fabrice Aimetti
Date : 19/09/2022
Traduction :
On dit qu'une personne sage apprend de ses erreurs. Qu'une personne plus sage apprend des erreurs des autres. Mais que la personne la plus sage de toutes apprend des succès des autres.
- Proverbe zen adapté par John C. Maxwell
Communautés de Pratique
Les Communautés de Pratique (CoPs) sont des groupes organisés de personnes qui ont un intérêt commun dans un domaine technique ou métier spécifique. Ils collaborent régulièrement pour partager des informations, améliorer leurs compétences et travailler activement à l'avancement de la connaissance générale du domaine.
Les CoPs en bonne santé ont une culture fondée sur le réseautage professionnel, les relations personnelles, le partage des connaissances et les compétences communes. Grâce à une participation volontaire, les CoPs offrent aux travailleurs du savoir la possibilité de faire l'expérience de l'autonomie, de la maîtrise et de la poursuite d'un but au-delà de leurs tâches quotidiennes dans un Agile Release Train (ART) [2].
Les CoPs permettent aux praticiens d'échanger des connaissances et des compétences avec des personnes de toute l'organisation. Cette adhésion libre permet d'accéder à un large éventail d'expertise pour aider à relever les défis techniques, alimenter l'amélioration continue et permettre des contributions plus importantes à la réalisation des objectifs plus larges de l'Entreprise. Ainsi, les organisations bénéficient d'une résolution rapide des problèmes, d'une amélioration de la qualité, d'une coopération transversale et d'une plus grande capacité à retenir les meilleurs talents.
Description détaillée
Organiser une Communauté de Pratique
Faire fonctionner une Communauté de Pratique
Stimuler l'engagement dans les Communautés de Pratiques
En savoir plus
[1] Wenger, Etienne. Communities of Practice: Learning, Meaning, and Identity. Cambridge University Press, 1999.
[2] Pink, Daniel H. Drive: The Surprising Truth About What Motivates Us. Riverhead Books, 2009.
[3] The Distance Consulting Company. Community of Practice Start-Up Kit. 2000.
