« Questions à l'échelle en Orienté Solution » : différence entre les versions

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<h2>Références</h2>
* Malinen, T. (2001). From Thinktank to New Therapy: The Process of Solution-Focused Theory and Practice Development. Ratkes 2, 2001 & Ratkes 3.
* Visser, C.F. (2009). Doen wat werkt. Oplossingsgericht werken, coachen en managen. Van Duuren Management, 2e druk.

Version du 18 septembre 2018 à 15:52

Auteur : Coert Visser
Source : http://articlescoertvisser.blogspot.com/2009/02/solution-focused-scaling-questions.html
Date : 2009


Traducteur : Fabrice Aimetti
Date : 18/09/2018


Traduction :

Steve De Shazer, un thérapeute américain et co-développeur de l'approche orientée solution, discuta dans les années 1970 avec un client venu pour sa deuxième séance. Il demanda au client ce qui allait mieux maintenant. Le client répondit spontanément : "J'ai presque atteint le 10 cette fois !" De Shazer commença alors à jouer avec l’idée d’utiliser des chiffres pour décrire une situation. C'est de cette manière qu'a commencé le développement de la question à l'échelle utilisée dans la thérapie orientée solution (Malinen, 2001). Aujourd'hui, les questions à l'échelle sont devenues les techniques les plus connues et les plus fréquemment utilisées dans l'orienté solution. Les questions à l'échelle sont relativement faciles à utiliser et extrêmement diverses. De nos jours, de nombreux thérapeutes, coachs et managers les utilisent. Même de nombreuses personnes qui en savent peu sur l'approche orientée solution connaissent la question à l'échelle.





Références

  • Malinen, T. (2001). From Thinktank to New Therapy: The Process of Solution-Focused Theory and Practice Development. Ratkes 2, 2001 & Ratkes 3.
  • Visser, C.F. (2009). Doen wat werkt. Oplossingsgericht werken, coachen en managen. Van Duuren Management, 2e druk.