« Définition de la transformation » : différence entre les versions
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Au lieu d'appliquer une étiquette ("Agile", "Equipes émancipées", "Entreprise dirigée par le produit"), nous avons trouvé utile d'examiner ce qui change réellement : | Au lieu d'appliquer une étiquette ("Agile", "Equipes émancipées", "Entreprise dirigée par le produit"), nous avons trouvé utile d'examiner ce qui change réellement : | ||
==Changer la façon dont vous construisez et déployez== | ==Changer la façon dont vous construisez et déployez== | ||
Malgré l'existence de la méthode Agile depuis de nombreuses années, il y a encore beaucoup trop d'entreprises qui s'en tiennent à des versions trimestrielles (ou pire) et à des versions big-bang. L'essor du [https://www.forbes.com/sites/stevedenning/2019/05/23/understanding-fake-agile/ faux agile] permet à ces entreprises de se faire passer pour agiles, sans pour autant améliorer de manière significative leur façon de construire. | Malgré l'existence de la méthode Agile depuis de nombreuses années, il y a encore beaucoup trop d'entreprises qui s'en tiennent à des versions trimestrielles (ou pire) et à des versions big-bang. L'essor du [https://www.forbes.com/sites/stevedenning/2019/05/23/understanding-fake-agile/ faux agile] permet à ces entreprises de se faire passer pour agiles, sans pour autant améliorer de manière significative leur façon de construire. | ||
