« La grosse différence entre management et leadership » : différence entre les versions
Aller à la navigation
Aller à la recherche
Aucun résumé des modifications |
Aucun résumé des modifications |
||
| Ligne 7 : | Ligne 7 : | ||
Traduction :<br /> | Traduction :<br /> | ||
<br /> | <br /> | ||
[[Image:management-means-fixing-the-people_fr.png|border]] | [[Image:management-means-fixing-the-people_fr.png|border|1000px]] | ||
---- | ---- | ||
[[Image:management-means-fixing-the-people_en.jpg|border]] | [[Image:management-means-fixing-the-people_en.jpg|border|1000px]] | ||
Version du 22 août 2018 à 18:19
Crédit : Remember: #Management means fixing the people, #Leadership means fixing the system. — Complexitools (@Complexitools) 28 août 2016
Traducteur : Fabrice Aimetti
Date : 30/08/2016
Traduction :
